Com a integração dos sistemas de fiscalização do Brasil, uma simples ação trabalhista pode trazer prejuízos gigantescos no âmbito previdenciário empresarial, desde a contestação é necessário que se tente descaracterizar o elemento gerador da responsabilidade previdenciária, pois, caso ela fique consignada na sentença, o empresário ficará em uma situação de total vulnerabilidade em face da procuradoria do INSS, que poderá cobrar diversos encargos tributários decorrentes de eventual constatação de insalubridade no trabalho, de constatação de acidentes e doenças laborais, etc..

​

O olhar jurídico na defesa da empresa em reclamações trabalhista precisa ir além dos pedidos formulados pelo empregado, pois são os reflexos deles que poderão gerar impacto financeiro muito além do previsto.